济源

映象网讯（大象新闻·映象网记者 吴战通 ）近期，济源天坛街道党政领导班子深入分包居委会（社区）进行蹲点调研，并召集两委干部就“五星”支部创建工作进行研讨。为进一步明确天坛街道本年度“五星”支部创建思路方向，7月27日下午，该街道召开“五星”支部创建蹲点调研分析研判会，分析近期党政班子成员进居入社区蹲点调研情况。街道全体党政班子成员参会，示范区党工委组织部干部四科科长贺志晶列席会议。

会上，各党政班子成员对照“五星”支部创建标准，依次汇报近期对所分包居委会（社区）的蹲点调研情况，详细介绍所调研居委会（社区）“五星”支部创建的优势和禀赋、弱项和短板，合力研究对策措施，并明确下一步的重点动作、亮点工作，提出有针对性、可操作性强的举措，确保每个问题都能得到务实管用的破解之策。

在班子成员汇报后，贺志晶指出，“五星”支部创建开展以来，天坛街道实行“1+7+N”的工作机制，横向由7个专班精准指导每颗星的创建工作，纵向由各班子成员和分包干部下沉到各自所分包的支部，全过程参与创建工作。坚持月评比季观摩半年一考核一年一总结的推进机制，班子会每周听取工作汇报，每周召开工作例会及时研究解决实际问题，一步一个脚印扎实推进，取得了一定的成效，形成了浓厚的宣传创建氛围。

同时，贺志晶针对创建中存在的问题提出了三点具体建议。一是加强基层干部对“五星”支部创建重要意义的认识，能够准确把握创建标准；二是抓好关键重点，科学规划、靶向发力，做到能摘星、不掉星；三是坚持分析研判机制，切实解决创建过程中的实际问题，提升群众的创建参与感和满意度。

 针对下一步创建目标，该街道党工委书记张媛媛提出四点意见。一是用好载体重实效。各党政班子成员要继续提高对“五星”支部创建的思想认识，将其作为街道的“一号工程”去安排部署落实，结合业务工作去指导好各专班、分包居委会（社区）创建工作。二是找准弱项补短板。对照示范区“五星”创建清单，各居委会（社区）均存在着短板和弱项，各党政班子成员要带领专班和支部两委班子把问题找精准、将思路研究透、让措施见实效。三是争创亮点树典型。要充分吸收消化外出参观学习成果，以此次蹲点调研和“届中”分析为基础，深入研究、自我加压，把常规工作做得出色,把优势工作做成亮点,把亮点工作做成精品。四是营造氛围抓宣传。要将“五星”支部创建与学习贯彻党的二十大精神相融合，与街道中心重点工作相融合，在实现“广场有阵地、街道有标语、（党群服务）中心有展板”的硬宣传基础上，进一步加大宣传力度，形成党员干部群众团结一致、凝心聚力共抓“五星”支部创建的浓厚氛围。